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每一份工作都值得尊重

| g43

  大学毕业不久,我开始了在党政机关的新工作——材料员。

  工作第一天的会议上,部门领导就明确地告诉我们:这是一个“服务性”的部门,也就是说,领导需要什么,我们便提供什么服务。言下之意,我们不仅要能写,还要端茶送水,擦桌子、拖地板、打字、复印、发通知,事无巨细,全都得做。

  刚开始,我很不习惯,心想堂堂一个本科毕业生,怎么做这些简单的日常事?于是虽然嘴上没有说什么,但工作起来总觉得不舒服,也不甚积极主动。

  有一回,我跟一个老同事两人单独布置会议室。我不住地埋怨。她仿佛看穿了我的心思,一边做一边跟我说:

  “其实,在办公室,即便学会端茶送水,对你也没有坏处。我在这里做了差不多二十年,我什么都学,什么都做。办公室的事情又多又琐碎,但是每个工作都很重要!”

  每个工作都很重要!她的一席话让我很触动。确实如此——如果没有人端茶送水,收发文件、通知,政府的会议便不能顺利召开,领导的精神也没有办法传达,很多工作都不能展开……

  想起来一部美国电影《穿普拉达的女王》。职场菜鸟安迪含着牢骚和泪水走进亲切的设计师内杰尔的工作室,描述自己如何玩命工作,却得不到米兰达的半点认可,内杰尔一语中的:你并没有玩命,你对自己的工作缺乏尊重。在内杰尔的心目中,“它(T型台)不仅仅是一份杂志,是一座闪烁着希望的灯塔”。从此安迪收起了自己对奢华时装的轻蔑,她的装扮一天比一天光艳照人。面对米兰达的近乎刁难的指令,她不再抱怨,而是想方设法更努力完成。

  无论是什么样的工作,都要带着一份虔诚的心去做,才能够成功。安迪最后终于获得了米兰达的赏识。这全是因为她改变了对工作的态度的缘故。

  有一句话对于我们刚刚踏出校门的年轻人很受用:只有态度,没有理由。

  俄罗斯前总统叶利钦执政时,有人问克里姆林宫内一位清洁工对自己工作的看法,她回答:“我的工作和叶利钦的工作其实差不多,他是在打理俄罗斯,我是打理克里姆林宫,每个人都是在做好自己的分内事。她说的轻描淡写,且理直气壮。”

  是的,每一份工作都值得尊重,能不能成功,关键看你什么态度。琐碎的事情一样可以成就人才。

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